{"id":4635,"date":"2023-09-18T11:07:25","date_gmt":"2023-09-18T09:07:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fairtrade.es\/?p=4635"},"modified":"2023-12-20T17:15:43","modified_gmt":"2023-12-20T15:15:43","slug":"estamos-a-mitad-de-camino-hacia-2030-aqui-hay-10-cosas-que-las-empresas-pueden-hacer-para-impulsar-el-progreso-hacia-los-objetivos-de-desarrollo-sostenible","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fairtrade.es\/pt\/estamos-na-metade-do-caminho-para-2030-aqui-estao-10-coisas-que-as-empresas-podem-fazer-para-impulsionar-o-progresso-em-direcao-as-metas-de-desenvolvimento-sustentavel\/","title":{"rendered":"Estamos a meio caminho de 2030. Aqui est\u00e3o 10 coisas que as empresas podem fazer para impulsionar o progresso em dire\u00e7\u00e3o aos Objetivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel."},"content":{"rendered":"
\"\"<\/figure>\r\n\r\n\r\n\r\n

Por: Kelly Hawrylyshyn, Chefe de Mobiliza\u00e7\u00e3o de Recursos Globais da Fairtrade International<\/em><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

O secret\u00e1rio-geral da ONU, Antonio Guterres, diz que\u00a0a Cimeira dos Objectivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel (ODS) deste ano<\/a>\u00a0deveria ser \u201cum momento de unidade para proporcionar um impulso renovado e uma a\u00e7\u00e3o acelerada\u201d. Os organizadores do evento, atualmente realizado em Nova Iorque e marcando o meio caminho entre o lan\u00e7amento dos ODS em 2015 e a data prevista de 2030, apelaram ao \u201cin\u00edcio de uma nova fase de progresso acelerado\u201d.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Pode ser f\u00e1cil descartar os ODS como abstratos para os decisores pol\u00edticos, ou como n\u00e3o tang\u00edveis e urgentes o suficiente para as crises das altera\u00e7\u00f5es clim\u00e1ticas, as crescentes disparidades econ\u00f3micas e as amea\u00e7as \u00e0 democracia e aos direitos humanos, entre muitas outras.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

No entanto, os ODS conseguiram fornecer um quadro comum e reunir diferentes partes interessadas (desde governos, sociedade civil at\u00e9 ao setor privado) para impulsionar a\u00e7\u00f5es no sentido da sustentabilidade das pessoas e do planeta. A responsabiliza\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m foi priorizada para o cumprimento da chamada Agenda 2030, com avan\u00e7os nos compromissos para cada um dos 17 objetivos dispon\u00edveis por meio\u00a0este pr\u00e1tico rastreador<\/a>\u00a0.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Das 169 metas subjacentes aos objectivos, dificilmente existe uma que n\u00e3o esteja de alguma forma relacionada com a alimenta\u00e7\u00e3o e a agricultura. Em Fairtrade, identificamos\u00a0os doze objetivos para os quais mais contribu\u00edmos<\/a>\u00a0, seja atrav\u00e9s dos nossos Padr\u00f5es, da forma como os agricultores e trabalhadores utilizam os fundos do Pr\u00e9mio Fairtrade para contribuir para as metas dos ODS, das nossas parcerias e programas que trazem mais recursos aos produtores ou \u00e0s empresas com quem trabalham. connosco para enfrentar os desafios do desenvolvimento, incluindo os riscos para os direitos humanos nas cadeias de abastecimento globais.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Eles convidaram recentemente Kelly Hawrylyshyn<\/em> participar num painel de peritos no Combate \u00e0 Pobreza das Empresas para discutir o que as empresas devem fazer para acelerar o progresso rumo \u00e0 Agenda 2030. Enquanto os agricultores est\u00e3o a fazer a sua parte para criar resili\u00eancia \u00e0s amea\u00e7as globais e a preparar-se para cumprir a nova legisla\u00e7\u00e3o de sustentabilidade que est\u00e1 a ser implementada em alguns pa\u00edses, \u00e9 evidente que as conquistas dos ODS nas \u00faltimas d\u00e9cadas est\u00e3o a ser desfeitas pelos efeitos devastadores das altera\u00e7\u00f5es clim\u00e1ticas, pelas crescentes amea\u00e7as de pandemias e conflitos. As empresas, uma das for\u00e7as coletivas mais influentes do planeta e um setor que pode beneficiar da prioriza\u00e7\u00e3o dos ODS, precisam urgentemente de melhorar o seu desempenho.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Com base no rico interc\u00e2mbio organizado pela Business Fights Poverty, aqui est\u00e3o 10 maneiras pelas quais as empresas podem acelerar o progresso em dire\u00e7\u00e3o \u00e0s metas globais.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

    \r\n
  1. Compreenda que os ODS n\u00e3o s\u00e3o \u201cbom ter\u201d, mas s\u00e3o essenciais para as opera\u00e7\u00f5es comerciais e cadeias de abastecimento sustent\u00e1veis. Sem a adop\u00e7\u00e3o dos ODS, \u00e9 pouco prov\u00e1vel que as empresas prosperem a longo prazo. De acordo com a OCDE<\/a>, in\u00fameras organiza\u00e7\u00f5es do setor privado j\u00e1 consideram \u201ceconomicamente vi\u00e1vel\u201d desenvolver produtos e servi\u00e7os sustent\u00e1veis. \u201c\u00c0 medida que os ODS atraem maior aten\u00e7\u00e3o, isso pode expandir tanto as oportunidades de neg\u00f3cios para as empresas como o valor acrescentado para a sociedade.\u201d<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  2. Investir em cadeias de abastecimento para enfrentar grandes desafios, como crise climatica<\/a> (ODS 13), o desmatamento<\/a> (ODS 12 e 15), o trabalho infantil<\/a> (ODS 8), trabalho for\u00e7ado<\/a> e os baixa renda<\/a> (ODS 1). Embora seja tentador \u201ccortar a bala\u201d quando s\u00e3o detectados problemas numa cadeia de abastecimento, \u00e9 mais respons\u00e1vel \u2013 e sustent\u00e1vel \u2013 trabalhar para melhorar as condi\u00e7\u00f5es e os meios de subsist\u00eancia, em vez de abandonar os agricultores, os trabalhadores e as suas comunidades numa situa\u00e7\u00e3o de risco. .<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  3. Incentive os fornecedores a defender os direitos dos trabalhadores<\/a>, incluindo o direito de filiar-se a um sindicato<\/a> e negociar atrav\u00e9s de acordos coletivos (ODS 8). Maior produtividade e redu\u00e7\u00e3o de custos devido \u00e0 rotatividade de pessoal s\u00e3o alguns dos muitos resultados positivos de empresas comprometidas com a sustentabilidade social.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  4. Trabalhar com produtores e agricultores para reduzir as desigualdades, proibindo a discrimina\u00e7\u00e3o e promovendo a igualdade - especialmente para mulheres, jovens e trabalhadores migrantes - e a protec\u00e7\u00e3o contra a viol\u00eancia de g\u00e9nero e o abuso sexual (ODS 5 e 10). A promo\u00e7\u00e3o da inclus\u00e3o e da igualdade de g\u00e9nero s\u00e3o fortes atributos de empresas bem-sucedidas e inovadoras<\/a>. No que diz respeito \u00e0 agricultura, uma Relat\u00f3rio do Banco Africano de Desenvolvimento<\/a> Com base em dados de v\u00e1rios pa\u00edses, concluiu que dar \u00e0s mulheres os mesmos recursos que os homens (por exemplo, fertilizantes e atribui\u00e7\u00e3o de terras) aumentaria a produtividade agr\u00edcola global em at\u00e9 10% e permitiria que at\u00e9 13% de agregados familiares sa\u00edssem do limiar da pobreza.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  5. Comprometer-se a apoiar iniciativas sectoriais espec\u00edficas para promover rendimentos dignos, tais como sal\u00e1rio m\u00ednimo<\/a> para trabalhadores em planta\u00e7\u00f5es de banana ou fazendas de flores, e renda decente<\/a> para os produtores de cacau e caf\u00e9 (ODS 1, 2 e 8).<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  6. Criar parcerias para inclus\u00e3o digital e educa\u00e7\u00e3o de qualidade (ODS 4). As empresas que investem na forma\u00e7\u00e3o e na transfer\u00eancia de compet\u00eancias s\u00e3o mais sustent\u00e1veis e competitivas a longo prazo.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  7. Comprometa-se a ser neutro em carbono e incentive todos os outros membros da sua cadeia de abastecimento a fazerem o mesmo. Colaborar com produtores e fornecedores para aplicar estrat\u00e9gias de zero emiss\u00f5es de carbono e zero res\u00edduos (ODS 7, 11, 12 e 13). Apoiar os produtores a mudarem para a agricultura biol\u00f3gica ou a adoptarem outras pr\u00e1ticas resistentes ao clima e amigas do ambiente, tais como agrossilvicultura<\/a> (um sistema de produ\u00e7\u00e3o que mistura pr\u00e1ticas florestais e agr\u00edcolas).<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  8. Lidere pelo exemplo e conduza outros no caminho da sustentabilidade. Seja proativo quando buscar colabora\u00e7\u00f5es e parcerias na cadeia de suprimentos<\/a>. Desta forma, os produtores e empresas que abastecem-se das mesmas origens beneficiar\u00e3o e contribuir\u00e3o para um maior impacto coletivo (ODS 17).<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  9. Adotar melhores regulamenta\u00e7\u00f5es e pr\u00e1ticas empresariais respons\u00e1veis, como estrat\u00e9gias anticorrup\u00e7\u00e3o, due diligence<\/a> sobre os direitos humanos e o ambiente (ODS 16), o bom comportamento empresarial (ODS 12) e a partilha de dados aberta e transparente, o que tornar\u00e1 a sustentabilidade um campo de concorr\u00eancia equitativo.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
  10. Treine e capacite a pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o<\/a>. Os filhos dos pequenos agricultores s\u00f3 seguir\u00e3o os passos dos seus pais se encararem a agricultura como uma carreira vi\u00e1vel e sustent\u00e1vel, e isso significa beneficiar de uma parte mais justa da cadeia de valor (ODS 4, 5 e 8).<\/li>\r\n<\/ol>\r\n\r\n\r\n\r\n

    O Fairtrade \u00e9 uma forma de produtores, empresas e cidad\u00e3os contribu\u00edrem para o avan\u00e7o de muitos dos ODS. Faltam sete \u00e9pocas de colheita at\u00e9 2030, por isso n\u00e3o h\u00e1 tempo a perder assumindo a nossa responsabilidade colectiva por um mundo sustent\u00e1vel.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

    Voc\u00ea pode acompanhar o debate Empresas Combatem a Pobreza ao vivo ou baixar o documento resumo aqui.<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Por: Kelly Hawrylyshyn, Chefe de Mobiliza\u00e7\u00e3o de Recursos Globais da Fairtrade Internacional O Secret\u00e1rio-Geral da ONU, Antonio Guterres, afirma que a Cimeira dos Objectivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel (ODS) deste ano deve ser \u201cum momento de unidade para proporcionar um impulso renovado e a\u00e7\u00f5es aceleradas\u201d. 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