O Fairtrade, o selo de justiça social e sustentabilidade mais reconhecido do mundo, e o B Lab, uma rede global de organizações dedicadas a transformar o sistema económico para ser inclusivo, equitativo e regenerativo, publicam hoje um novo guia para apoiar as pequenas empresas no seu desenvolvimento humano, direitos e due diligence ambiental.
' As pessoas e o planeta nos negócios: um guia simples sobre como as micro e pequenas empresas podem iniciar ou reforçar a sua due diligence ' oferece orientação personalizada sobre como as pequenas e microempresas de todos os setores podem identificar, prevenir, mitigar e contabilizar o impacto negativo das suas empresas nos direitos humanos e no ambiente.
Orientação para pequenas empresas.
Fruto de uma maior consciência social e ambiental por parte de vários setores da população, hoje mais do que nunca é essencial que as empresas reduzam os riscos ambientais e de direitos humanos associados às suas operações e cadeias de valor. Lado a lado com as grandes empresas, um número crescente de pequenas e microempresas também reconhece a importância disto.
No entanto, quase todas as orientações sobre due diligence são técnicas ou destinadas a grandes empresas. Consequentemente, o aumento das regras e regulamentos de devida diligência pode parecer complexo e intimidante, especialmente para empresas mais pequenas com recursos limitados. Reconhecendo esta lacuna, o Fairtrade e o B Lab desenvolveram novas orientações para ajudar as pequenas empresas a implementar práticas empresariais social e ambientalmente responsáveis.
“Esperamos que a devida diligência seja em breve considerada um aspecto essencial das operações comerciais, tal como o são hoje os padrões de segurança alimentar. Tal como as pessoas esperam que as empresas assumam a responsabilidade pela segurança dos seus produtos alimentares, independentemente da origem dos seus ingredientes, acreditamos que o respeito pelos direitos humanos e pelo ambiente, ao longo das cadeias de valor, deve tornar-se “é a norma para todas as empresas”. diz Maija Lumme, Gerente de Desenvolvimento de Negócios do Centro de Excelência para Direitos Humanos Fairtrade.
Desmistificando a devida diligência
“Como as pequenas empresas e os trabalhadores independentes são os maiores fornecedores de emprego do mundo, desempenham um papel fundamental na promoção de mudanças significativas. Com este guia queremos incentivar as pequenas empresas a liderar o movimento rumo a uma conduta empresarial responsável”, continua Lumme.
O guia oferece respostas práticas e acessíveis e insights passo a passo sobre como navegar na arena da devida diligência, mesmo com recursos limitados.
“O Fairtrade e o B Lab esperam desmistificar o cenário da devida diligência e inspirar as pequenas empresas a aproveitarem o seu potencial para contribuir para mudanças positivas. Com os esforços coletivos de pequenas e grandes empresas, a aspiração de todas as empresas de respeitar os direitos humanos e o planeta pode tornar-se uma realidade”, afirma Bernard Gouw B Lab, diretor sénior de normas sociais.
A última parte da série de guias DDDH do Fairtrade
O guia 'People and Planet in Business' complementa as informações da publicação com estas três publicações Fairtrade que oferecem orientação para cooperativas agrícolas , grandes fazendas com mão de obra contratada S comerciantes que compram diretamente de cooperativas agrícolas e grandes fazendas . A série apoia todos os intervenientes nas cadeias de valor globais para encontrar orientação e conselhos práticos para colaborar nos seus processos de due diligence.
“A responsabilidade de lidar com os danos é partilhada entre todas as partes numa cadeia de valor. A nossa série de guias destaca que os custos da devida diligência também devem ser partilhados e não transferidos para os agricultores no início das cadeias de abastecimento globais. Isto significa que todas as empresas, mesmo as pequenas, podem desempenhar um papel importante na redução dos impactos adversos nas pessoas, no clima e no ambiente”, afirma Tytti Nahi, Diretora de Negócios e Direitos Humanos da Fairtrade.
O Fairtrade trabalha para abordar e monitorar questões proeminentes nas cadeias de valor agrícolas. Como tal, as parcerias com a Fairtrade proporcionam um forte apoio às empresas na implementação de todas as etapas das suas responsabilidades de devida diligência, desde a identificação de riscos até à monitorização e comunicação.
Em particular, o Fairtrade pode apoiar as empresas na prevenção e mitigação de danos e riscos nas cadeias de abastecimento globais com as quais o Fairtrade trabalha. Esta etapa é a essência da devida diligência: trata-se de mudar práticas, melhorar a vida das pessoas e proteger o meio ambiente.
Postado originalmente em 22 de agosto de 23 no site da Fairtrade Internacional
